Trina Nally é Vice-Presidente Sênior, Diretora de Recursos Humanos da Lubrizol Corporation, uma empresa da Berkshire Hathaway. Nessafunção, ela possibilita o sucesso de longo prazo da Lubrizol e maximiza o potencial de nossos funcionários por meio da entrega de oportunidades de desenvolvimento profissional e programas de bem-estar, remuneração competitiva e benefícios e recursos para os funcionários que fortalecem nossa cultura engajada e inclusiva. 

Experiência & Credenciais

Com 30 anos de experiência em recursos humanos, Trina tem um histórico de alinhamento da estratégia, estrutura, cultura, capacidades e recompensas da empresa para construir organizações de alto desempenho. 

Mais recentemente, ela atuou como Vice-Presidente Sênior, Pessoas e Cultura, para a área de Clientes e Produtos da bp, a maior unidade de negócios da empresa voltada para o cliente. Nesse cargo, ela liderou e executou o trabalho de transformação de pessoas em todo o mundo para alinhar e entregar a nova estratégia e modelo operacional do bp. Ela desenvolveu e executou iniciativas de inclusão que resultaram na melhoria da representação diversificada em todos os níveis e impulsionaram pontuações de engajamento pós-transformação aprimoradas em toda a força de trabalho. Além disso, liderou e executou o planejamento de talentos e sucessão, desde a sucessão executiva até os líderes de primeiro nível.

Afiliações Profissionais

Trina ocupou vários cargos de liderança na BP, incluindo VP Global de Recursos Humanos da Castrol, Head of Talent and Learning - Downstream e VP de Recursos Humanos da Fuels North America. 

Educação

Trina é Bacharel em Administração de Empresas pela University of Nevada, Reno, e é membro da Sociedade para Gestão de Recursos Humanos (SHRM).