Benefícios
Aposentadoria
Informações sobre o Plano 401k da Lubrizol e o Plano de Pensão Consolidado Berkshire Hathaway

Tópicos e Recursos

O plano 401(k) (administrado pela Empower Retirement)

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

401(k)

O Plano 401(k) ajuda você a economizar para a aposentadoria por meio de suas próprias contribuições antes dos impostos, após impostos, Roth 401(k) e/ou catch-up combinadas com as contribuições correspondentes da Lubrizol.

Você pode contribuir com até 75% de sua compensação elegível antes ou depois dos impostos. O valor que você contribui para o seu tradicional 401(k) e Roth 401(k) individualmente, ou em uma base combinada, não pode exceder a contribuição máxima permitida sob as regras do IRS 401(k) - $ 23,000 em 2024 e $ 23,500 em 2025.

Os funcionários recém-contratados serão automaticamente inscritos no plano em até 30 dias após a contratação, com 6% da remuneração elegível antes dos impostos.  Os novos contratados podem optar por não se inscrever automaticamente ou eleger níveis mais altos de contribuição a qualquer momento.

A partir do ano em que você completa 50 anos, você pode optar por fazer contribuições de recuperação antes de impostos e/ou Roth 401(k) de até US $ 7,500 em 2024 e US $ 7,500 em 2025.

O Plano 401(k) faz as seguintes contribuições patronais:

401(k) Correspondência: A Lubrizol iguala suas contribuições dólar por dólar nos primeiros 6% do pagamento elegível que você faz ao plano. Você tem direito automático a 100% das contribuições próprias e das contribuições correspondentes da empresa.

Contribuição Definida Ponderada por Idade (AWDC): Esta contribuição é inteiramente financiada pela Lubrizol em seu nome. As contribuições anuais para a sua conta são feitas de acordo com uma fórmula baseada na sua idade e emprego a partir de cada final de ano (ver abaixo). Os participantes participarão do Plano de Contribuição Definida Ponderada por Idade Lubrizol Corporation igualmente ao longo de 3 (três) anos.

Idade
(as of December 31)

Core Contribution
(% of eligible pay)

35 and younger

3,00%

36 – 40

3,75%

41 – 45

4,50%

46 – 50

5,25%

51 – 55

6,00%

56 – 60

6,75%

61 and older

7,50%

Você pode alterar suas opções de investimento e o valor de diferimento da poupança a qualquer momento. Se a alteração for feita antes das 4h00 ela será refletida no início do próximo dia útil. Com algumas restrições, os saldos acumulados nesses fundos podem ser transferidos entre fundos com a mesma frequência que todos os dias úteis da bolsa de valores.

A Empower Retirement é a detentora do registro do plano e pode fornecer detalhes, incluindo saldos do plano, transações, prospectos de fundos de investimento, eleições, etc.

O planejamento financeiro abrangente está disponível para todos os funcionários elegíveis sem nenhum custo. Um profissional CFP® da Empower pode ajudá-lo a criar um plano de longo prazo para ajudar a alcançar seus objetivos financeiros. Seu plano personalizado incluirá uma avaliação aprofundada dos principais pilares do seu quadro financeiro, incluindo despesas com educação, necessidades de seguros, aposentadoria, planejamento patrimonial e tributário e outras metas financeiras.

Esse serviço está disponível por meio de nossa operadora de planos de previdência, a Empower Retirement. Veja as informações de contato abaixo.

Você pode entrar em contato ou acessar o Empower abaixo:

 

Recursos

Guia de Aposentadoria Iminente

Guia de inscrição PSSP

Destaques do Plano PSSP

Acesse as descrições do plano resumido e os resumos das modificações do material

2023 Formulário 5500: Plano de Participação nos Resultados e Poupança

 

Links
Benefícios Página Inicialbenefícios Página Inicial